Didžiojoje Britanijoje rengiamos pataisos, kuriomis siekiama griežtinti dabartinius įstatymus, reglamentuojančius streikų organizavimo tvarką. Valdžia teigia, kad pataisos užtikrins balansą tarp teisės streikuoti ir kitų žmonių bei verslo teisių.

Tačiau profsąjungos sako, kad pagal naują tvarką bus beveik neįmanoma streikuoti.

Kaip skelbia JK spauda, naujajame Profesinių sąjungų įstatyme bus nustatytas privalomas minimalus profsąjungų narių skaičius balsuojant dėl streiko. Be to, balsavimo rezultatai galios ribotą laiką.

Reformuoti streikus reglamentuojantį įstatymą valdantieji konservatoriai žadėjo dar priešrinkiminės kampanijos metu. Vėliau apie tai buvo kalbama ir karalienės kalboje gegužę, kuomet buvo pristatyta naujosios vyriausybės programa.

Pagal dabar galiojančius įstatymus, streiką JK galima surengti už jį nubalsavus paprastai daugumai susirinkusiųjų, ir nesvarbu, kiek žmonių dalyvavo balsavime.

Remiantis rengiamu įstatymu, „pagrindines“ viešąsias paslaugas teikiančiose sistemose – sveikatos apsaugos, transporto, priešgaisrinės saugos ir mokyklų – streiką būtų galima surengti tik tuo atveju, jei už jį balsuotų mažiausiai 40 proc. visų profsąjungos narių.

Be to, streiko atveju nebūtų leidžiama vietoj streikuojančių profsąjungų narių dirbti pasiųsti agentūrinių darbuotojų. Taip pat numatytos priemonės ir kovai su streikuoti nenorinčių darbuotojų bauginimu.

Verta paminėti, kad Didžiojoje Britanijoje yra 149 registruotos profesinės sąjungos, kurių didžiausia yra „Unite“, turinti 1,4 mln. narių.