Lietuva – didelėje grėsmėje dėl atlyginimų 

Lietuvos banko Makroekonomikos ir prognozavimo skyriaus viršininkas Ernestas Virbickas komentavo, kaip Lietuvos bankas vertina trečiadienį Europos centrinio banko įvardytas grėsmes Lietuvai ir kitoms Baltijos šalims.

„Darbo užmokestis jau kurį laiką Lietuvoje auga nemenkai. Pernai jis padidėjo beveik 8 proc., o šiemet jo augimas kol kas nelėtėja – Socialinio draudimo fondo duomenys rodo, kad dabar darbo atlygis per metus padidėja daugiau nei 9 proc. Tiek pernai, tiek šių metų pradžioje darbo užmokesčio raidai poveikį turėjo anksčiau padidinta minimali alga. Tačiau daug didesnį poveikį daro darbuotojams palanki situacija darbo rinkoje – įmonėms sunku atrasti naujų darbuotojų, todėl kol kas jos darbo užmokestį kelia gana žymiai“, – komentavo jis.

E. Virbickio vertinimu, tokia padėtis „nėra tvari“.

„Ilgesniu laikotarpiu realusis darbo atlygis turėti kilti maždaug tiek, kiek padidėja darbo našumas, o pastarasis paprastai kyla gana saikingai. Dar daugiau, per pastaruosius kelerius metus darbo našumas bemaž visai nekilo, ir tik paskutiniuoju metu darbo našumas šiek tiek atsigavo. Ilgainiui darbo užmokesčio raidą lems investicijų kaita, vyksiantys struktūriniai ekonomikos pasikeitimai, nes būtent tai turės lemiamos įtakos darbo našumo plėtotei. Ilguoju laikotarpiu, kiek kils darbo našumas, tiek didės ir realios gyventojų pajamos“, – komentavo E. Virbickis.

Anglija.lt

Lietuvos banko Makroekonomikos ir prognozavimo skyriaus viršininkas Ernestas Virbickas komentavo, kaip Lietuvos bankas vertina trečiadienį Europos centrinio banko įvardytas grėsmes Lietuvai ir kitoms Baltijos šalims.

„Darbo užmokestis jau kurį laiką Lietuvoje auga nemenkai. Pernai jis padidėjo beveik 8 proc., o šiemet jo augimas kol kas nelėtėja – Socialinio draudimo fondo duomenys rodo, kad dabar darbo atlygis per metus padidėja daugiau nei 9 proc. Tiek pernai, tiek šių metų pradžioje darbo užmokesčio raidai poveikį turėjo anksčiau padidinta minimali alga. Tačiau daug didesnį poveikį daro darbuotojams palanki situacija darbo rinkoje – įmonėms sunku atrasti naujų darbuotojų, todėl kol kas jos darbo užmokestį kelia gana žymiai“, – komentavo jis.

E. Virbickio vertinimu, tokia padėtis „nėra tvari“.

„Ilgesniu laikotarpiu realusis darbo atlygis turėti kilti maždaug tiek, kiek padidėja darbo našumas, o pastarasis paprastai kyla gana saikingai. Dar daugiau, per pastaruosius kelerius metus darbo našumas bemaž visai nekilo, ir tik paskutiniuoju metu darbo našumas šiek tiek atsigavo. Ilgainiui darbo užmokesčio raidą lems investicijų kaita, vyksiantys struktūriniai ekonomikos pasikeitimai, nes būtent tai turės lemiamos įtakos darbo našumo plėtotei. Ilguoju laikotarpiu, kiek kils darbo našumas, tiek didės ir realios gyventojų pajamos“, – komentavo E. Virbickis.

 (Komentarų: 0)

Susiję straipsniai:

Susiję straipsniai:

Kiti kategorijos straipsniai:

Kiti kategorijos straipsniai: