Buvęs ministras ragina JK valdžią iš esmės peržiūrėti imigracijos politiką - Anglija.lt
 

Buvęs ministras ragina JK valdžią iš esmės peržiūrėti imigracijos politiką 

„Jei jau ketinate sutelkti dėmesį į „įgūdžius“, tai bent jau pripažinkite tinkamus įgūdžius, o tai yra vikrūs, žmogiški įgūdžiai“, – sakė jis.

Ūkininkavimo ministras Markas Spenceris sako, kad vyriausybė yra „įsipareigojusi remti mūsų ūkininkus, kad galėtume mėgautis geriausiais britiškais produktais, auginti mūsų ekonomiką ir užtikrinti mums reikalingą aprūpinimą maistu“.

Jo teigimu, kitais metais sodininkystės sektoriui vėl bus suteikta galimybė gauti 45 tūkst. sezoninių darbuotojų vizų, o 12,5 mln. svarų sterlingų skiriama automatizavimo ir robotikos moksliniams tyrimams ir plėtrai, kad būtų padidintas našumas ir tvarumas.

„Mes ir toliau darome viską, ką galime, kad paskatintume daugiau žmonių įsidarbinti žemės ūkio ir maisto sektoriuje, taip pat ir pagal mūsų paramos naujokams schemą“, –sakė jis.

Savo interviu G. Eustice'as teigė, kad vyriausybė „neteisingai apibrėžia įgūdžius“. „Ji įsileidžia žmones, turinčius protinių įgūdžių – teisininkų, buhalterių. Tačiau mums šių žmonių netrūksta.

Dirbtinio intelekto amžiuje daugelį šių darbų ateityje gali atlikti robotai. Kitame skalės gale neleidžiame įdarbinti žmonių, turinčių vikrumo įgūdžių: šiuos įgūdžius robotams atlikti sunkiausia. Pavyzdžiui, žmonės, dirbantys maisto fabrikuose“, – sakė buvęs vyriausybės narys.

Jis pridūrė, kad tokiuose sektoriuose taip pat jaučiamas „didelis darbo jėgos trūkumas“.

G. Eustice'as mano, kad vyriausybė turėtų „iš esmės peržiūrėti“ tai, ką ji apibrėžia kaip įgūdžius, ir įvesti dvejų-trejų metų trukmės laikinų vizų sistemą tokiems sektoriams, kaip maisto perdirbimas, kuriuose „labai trūksta darbo jėgos, o tai prisideda prie infliacijos“.

Jis teigė, kad dėl nepakankamo migrantų darbuotojų skaičiaus trūkumo didėja infliacija, nes kyla maisto kainos ir energijos kainos.

Robotai

„Veikiausiai iki trečdalio infliacijos, kurią matome maisto produktų srityje, lemia darbo jėgos trūkumas. Dėl to didėja darbo jėgos kaina, o tai turi įtakos produkcijos prieinamumui“, – sakė jis.

Jis tikisi, kad bus pripažinta, kad „vikrūs įgūdžiai (pavyzdžiui, vaisių skynimas) iš tikrųjų gali būti įtraukti į kvalifikuotų darbuotojų sąrašą, o kai kurios profesijos, pavyzdžiui, teisininkai ir bankroto administratoriai – žmonės, kurių mums tikrai nebereikia, galėtų būti išbraukti iš šio sąrašo“.

Jis taip pat įspėjo, kad gali praeiti daug metų, kol robotai sugebės dirbti su tokiais įgūdžiais, kaip vaisių skynimas.

„Robotams lengviau pakeisti protinius įgūdžius. Robotą galima gana lengvai išmokyti būti didžiuoju šachmatų meistru. Negalite išmokyti roboto būti lauko darbininku ir gaudyti kriketo kamuoliuką.

„Šiuos žmonių vikrumo įgūdžius iš tikrųjų gana sunku atkartoti robotams“, – sakė buvęs sekretorius ir pridūrė, kad vaisių rinkimas susijęs su aplinka, kuri yra „per daug nenuspėjama ir per daug kintanti“.

Tuo metu S. Braverman tvirtino, kad Jungtinė Karalystė gali pati apmokyti vaisių skynėjus ir sunkvežimių vairuotojus ir taip sumažinti imigraciją. Šiuose sektoriuose po „Brexito“ ir COVID-19 pandemijos ypač trūksta darbo jėgos.

„Jei jau ketinate sutelkti dėmesį į „įgūdžius“, tai bent jau pripažinkite tinkamus įgūdžius, o tai yra vikrūs, žmogiški įgūdžiai“, – sakė jis.

Ūkininkavimo ministras Markas Spenceris sako, kad vyriausybė yra „įsipareigojusi remti mūsų ūkininkus, kad galėtume mėgautis geriausiais britiškais produktais, auginti mūsų ekonomiką ir užtikrinti mums reikalingą aprūpinimą maistu“.

Jo teigimu, kitais metais sodininkystės sektoriui vėl bus suteikta galimybė gauti 45 tūkst. sezoninių darbuotojų vizų, o 12,5 mln. svarų sterlingų skiriama automatizavimo ir robotikos moksliniams tyrimams ir plėtrai, kad būtų padidintas našumas ir tvarumas.

„Mes ir toliau darome viską, ką galime, kad paskatintume daugiau žmonių įsidarbinti žemės ūkio ir maisto sektoriuje, taip pat ir pagal mūsų paramos naujokams schemą“, –sakė jis.

Savo interviu G. Eustice'as teigė, kad vyriausybė „neteisingai apibrėžia įgūdžius“. „Ji įsileidžia žmones, turinčius protinių įgūdžių – teisininkų, buhalterių. Tačiau mums šių žmonių netrūksta.

Dirbtinio intelekto amžiuje daugelį šių darbų ateityje gali atlikti robotai. Kitame skalės gale neleidžiame įdarbinti žmonių, turinčių vikrumo įgūdžių: šiuos įgūdžius robotams atlikti sunkiausia. Pavyzdžiui, žmonės, dirbantys maisto fabrikuose“, – sakė buvęs vyriausybės narys.

Jis pridūrė, kad tokiuose sektoriuose taip pat jaučiamas „didelis darbo jėgos trūkumas“.

G. Eustice'as mano, kad vyriausybė turėtų „iš esmės peržiūrėti“ tai, ką ji apibrėžia kaip įgūdžius, ir įvesti dvejų-trejų metų trukmės laikinų vizų sistemą tokiems sektoriams, kaip maisto perdirbimas, kuriuose „labai trūksta darbo jėgos, o tai prisideda prie infliacijos“.

Jis teigė, kad dėl nepakankamo migrantų darbuotojų skaičiaus trūkumo didėja infliacija, nes kyla maisto kainos ir energijos kainos.

Robotai

„Veikiausiai iki trečdalio infliacijos, kurią matome maisto produktų srityje, lemia darbo jėgos trūkumas. Dėl to didėja darbo jėgos kaina, o tai turi įtakos produkcijos prieinamumui“, – sakė jis.

Jis tikisi, kad bus pripažinta, kad „vikrūs įgūdžiai (pavyzdžiui, vaisių skynimas) iš tikrųjų gali būti įtraukti į kvalifikuotų darbuotojų sąrašą, o kai kurios profesijos, pavyzdžiui, teisininkai ir bankroto administratoriai – žmonės, kurių mums tikrai nebereikia, galėtų būti išbraukti iš šio sąrašo“.

Jis taip pat įspėjo, kad gali praeiti daug metų, kol robotai sugebės dirbti su tokiais įgūdžiais, kaip vaisių skynimas.

„Robotams lengviau pakeisti protinius įgūdžius. Robotą galima gana lengvai išmokyti būti didžiuoju šachmatų meistru. Negalite išmokyti roboto būti lauko darbininku ir gaudyti kriketo kamuoliuką.

„Šiuos žmonių vikrumo įgūdžius iš tikrųjų gana sunku atkartoti robotams“, – sakė buvęs sekretorius ir pridūrė, kad vaisių rinkimas susijęs su aplinka, kuri yra „per daug nenuspėjama ir per daug kintanti“.

Tuo metu S. Braverman tvirtino, kad Jungtinė Karalystė gali pati apmokyti vaisių skynėjus ir sunkvežimių vairuotojus ir taip sumažinti imigraciją. Šiuose sektoriuose po „Brexito“ ir COVID-19 pandemijos ypač trūksta darbo jėgos.

 (Komentarų: 0)

Susiję straipsniai:

Susiję straipsniai: