Dešimtys tūkstančių Didžiosios Britanijos gyventojų, dirbančių pagal vadinamąjį „nulinių valandų“ kontraktą, gali netekti teisės į nemokamas vaiko priežiūros valandas darželiuose, nes dirba nenormuotas darbo valandas.

Kaip skelbia šalies spauda, į „nulinių valandų“ kontraktų spąstus patekę žmonės gali prarasti valstybės paramą.

Vienas iš esminių britų premjero Davido Camerono rinkimų kampanijos punktų buvo parama dirbančioms ir vaikus auginančioms šeimoms, įskaitant ir dvejų ir trejų metų amžiaus vaikus turinčioms šeimoms, kurioms žadėta valstybės finansuojamų valandų darželiuose.

Tačiau remiantis nauju vaiko priežiūros įstatymu, valstybės parama bus suteikiama tik tiems tėvams, kurie dirba daugiau nei aštuonias valandas per savaitę. Tačiau nemaža britų dirba pagal vadinamuosius „nulinių valandų“ kontraktus, kurie negarantuoja minimalaus darbo laiko, tačiau įpareigoja žmogų būti visuomet pasiruošusiam išeiti į darbą.

Į tokių kontraktų spąstus patenka jaunos šeimos ir beviltiškoje padėtyje esantys žmonės. Darbdaviai jiems apmoka tik už tą laiką, kurį jie realiai dirba. Tačiau žmogus turi būti pastoviai pasiruošęs išeiti į darbą. Ir remiantis naujomis taisyklėmis, tokiems darbuotojams valstybė nemokės už vaikų darželį.

Tokia tvarka įsigalios ateinančias metais. Prognozuojama, kad ji palies 600 tūkst. šeimų, kurios galės per metus sutaupyti iki penkių tūkstančių svarų išlaidų vaiko priežiūrai.

Nemažai Britanijos politikų kritikuoja „nulinių valandų“ kontraktus, nes jie negarantuoja, kad žmogus realiai turės darbo. Tačiau kažkuo kitu jis taip pat negali užsiimti. Dėl to dažnai tokie kontraktai ir prilyginami spąstams.